如防尘口罩、防毒口罩和过滤式防毒面具。过滤式防毒面具，防御有毒物质、生物体和放射性尘埃等危害呼吸器官和眼面部的自吸净气式呼吸护具。是预防尘肺和职业病的重要护品。用于保护足部免受伤害。劳保用品分类8.安全带:用于防止坠落事故发生。主要有安全带、安全绳和安全网。
常用个人防护用品有哪些种类
个人防护用品可分为八大类：1. 头部防护：保护头部免受伤害。
2. 眼部防护：防止眼睛受到物理伤害或化学品的侵害。
3. 呼吸防护：阻隔空气中的有害颗粒物、蒸汽或气体，保护呼吸系统。
4. 听力防护：减少或防止外界噪音对听力的损害。
5. 手部防护：保护手部免受伤害，如切割、烧伤或化学品接触。
6. 躯体防护：为身体提供全面的保护，包括背心、服装等，用于防止撞击、磨损或化学暴露。
7. 足部防护：保护脚部不受伤害，如砸伤、烧伤或化学品接触。
8. 坠落防护：防止在高处作业时坠落，保障安全。
每类个人防护用品的作用是根据其设计的防护部位来确定的。
各类防毒面具都有哪些用途
按照作用机理及使用场合的不同，各类防毒面具有不同的用途，下面，沧州海固安全防护科技有限公司为您系统介绍：各类防毒面具的用途。 过滤式呼吸防护用品是依据过滤吸收的原理，利用过滤材料滤除空气中的有毒、有害物质，将受污染空气转变为清洁空气供人员呼吸的一类呼吸防护用品。如防尘口罩、防毒口罩和过滤式防毒面具。过滤式呼吸防护用品的使用要受环境的限制，当环境中存在着过滤材料不能滤除的有害物质，或氧气含量低于19.5%，或有毒有害物质浓度较高(>1%)时均不能使用，这种环境下应用隔绝式呼吸防护用品。 隔绝式呼吸防护用品是依据隔绝的原理，使人员呼吸器官、眼睛和面部与外界受污染空气隔绝，依靠自身携带的气源或靠导气管引入受污染环境以外的洁净空气为气源供气，保障人员正常呼吸和呼吸防护用品，也称为隔绝式防毒面具、生氧式防毒面具、长管呼吸器及潜水面具等。 过滤式防毒面具，防御有毒物质、生物体和放射性尘埃等危害呼吸器官和眼面部的自吸净气式呼吸护具。供气式呼吸护具，佩戴者靠呼吸或借助机械力通过导气管引入清洁空气的隔绝式呼吸护具。 隔绝式呼吸护具，能使佩戴者呼吸器官与劳动环境隔绝、靠本身携带的气源或者依靠导气管引入劳动环境以外的洁净气源的呼吸护具。空气呼吸器，配有高压空气瓶作为气源的隔绝式呼吸护具。 净气式呼吸护具，能把吸入的劳动环境空气经净化部件吸附、吸收、催化或过滤等作用除去其中有害物质后作为气源的呼吸护具。氧气呼吸器，配有高压氧气瓶作为气源的隔绝式呼吸护具。劳保品包括什么？
劳保用品就是用来保障劳动者在劳动中的健康和安全的用品。是指保护劳动者在生产过程中的人身安全与健康所必备的一种防御性装备，对于减少职业危害起着相当重要的作用。劳动防护用品按照防护部位分为十类，包括：
头部防护劳保用品，如： 建筑安全帽、工作帽、安全帽、
反光帽、矿工帽等；
手部防护劳保用品，如：胶手套、耐高温手套等；
眼、脸部防护劳保用品，如：防飞溅眼镜、防护面罩、电焊面罩、防护眼镜、防护眼罩、护目镜片等；
足部防护劳保用品，如：工作布鞋、绝缘电工鞋等；
另外还有防静电系列、呼吸道防护系列、防坠落系列、工作服系列、听觉防护系列等等。
按照人体保护的部位分为：
1.安全帽类。是用于保护头部，防撞击、挤压伤害的护具。主要有ABS,PE材质安全帽。劳保用品分类一
2.呼吸护具类。是预防尘肺和职业病的重要护品。按用途分为防尘、防毒、供养三类，分为一次性二层无纺布口罩,三层无纺布口罩,一次性活性碳口罩,按其作用原理分为过滤式、隔绝式两类。劳保用品分类二.
3.眼部防护:用以保护作业人员的眼睛、面部，防止外来伤害。分为焊接用眼镜、炉窑用眼镜、防冲击眼镜、、激光防护镜以及防X射线眼镜、防化学眼镜、防尘等眼镜。劳保用品分类三
4.听力护具。长期在90dB(A)以上或短时在115dB(A)以上环境中工作时应使用听力护具。有带线耳塞,不带线耳塞,圣诞树耳塞,昕力护具有耳塞、耳罩和帽盔三类。劳保用品分类四
5.安全鞋。用于保护足部免受伤害。目前主要产品有防砸、绝缘、防静电、耐酸碱、耐油、防滑鞋等。劳保用品分类五
6.防护手套。用于手部保护，主要有耐酸碱手套、电工绝缘于套、电焊手套、防X射线手套、石棉手套等。劳保用品分类六
7.防护服。用于保护职工免受劳动环境中的物理、化学因素的伤害。防护服分为特殊防护服和一般作业服两类。劳保用品分类
8.安全带:用于防止坠落事故发生。主要有安全带、安全绳和安全网。劳保用品分类
9.擦拭布:无尘布,无尘纸,纯棉抹布,白拼布,花拼布, 劳保用品分类
(9)护肤用品。用于外露皮肤的保护。分为护肤膏和洗涤剂。
(10)面罩面屏。用于保护脸部的保护。有防护屏、防护面屏、ADF焊接头盔等。
劳动用品的使用
1、公司及各单位必须加强对员工正确配戴、使用劳动防护用品的教育培训，并监督检查员工正确配戴和使用。
2、公司把劳动防护用品的性能、用途、正确配戴和使用等做为对新员工及每年全员培训的重要内容进行培训、学习和考核。
3、员工在生产过程中必须按要求正确配戴、使用劳动防护用品，并做好劳动防护用品的维护和保养工作。
4、公司定期、不定期对员工正确配戴、使用劳动防护用品情况进行检查，发现不按规定配戴劳动防护用品的员工，除进行教育外，按“三违”论处，进行罚款。
5、凡属个人保管不当，丢失和损坏劳动防护用品者，一律折价赔偿。